企业迁往内地

　　如今，内陆省市正在大规模招商引资，这些省市正逐渐形成配套竞争优势，吸引着沿海资金的进入。而在以往，这些省市更加关注的是派送农民工赴沿海务工，以解决就业问题。竞争格局的改变，甚至使得一些发展较快的内陆省份也出现了员工荒。

　　“我不去外面打工，别看那些地方赚得多，但存不下钱。”河北邢台下属的一个县里，一位农民这样说，他在当地的镇上打零工，每月能赚300元，虽然只有沿海工人收入的三分之一左右，但这些钱全部能存下来，而外出务工人生地不熟，花费又高，风险太大。类似他这样想法的劳动力大有人在。事实上，外出务工的农村劳动力只占了当前农村剩余劳动力的近1/3，而外出务工者中，留在本省的打工者也不在少数。因为内陆省份的生活水平较低，因此劳动力成本也更低，相当多的工厂看到了这一机遇，正在考虑向内地动迁。

　　一家把工厂迁到了吉林的温州机电企业享受到了对招商引资处于饥渴状态的吉林省的优惠政策。像这家企业一样把工厂迁到内地的老板越来越多，这就如同当年香港人到广东开工厂的场景。要想继续保持廉价劳动力的优势，“中国制造”由南向北迁移已经是一个潮流。甚至有温州企业开始琢磨着向更远的国外迁移，“朝鲜工人的工资水平差不多相当于中国工人的十分之一，而这已经是当地的高工资了。”一位温州老板说。在分析清楚工厂迁移可能面临的新风险之后，转移工厂未必不是一个好办法。