趋势七：国际贸易坚冰待破.竞争加剧.规则苛刻
　　
　　中国鞋业在国际贸易中几度碰壁.外销市场的困境在今后一两年的时间内将会持续这种状态.甚至有恶化的可能。但是.中国鞋业将依然保持在国际贸易中的强大优势.目前中国鞋业在外贸中遭遇的最大阻力来自于出口国家本地的鞋业从业人员.从政府及消费者、经销商角度来讲.价廉物美的中国鞋依然受到欢迎。　　在政府之间的贸易谈判逐步深入以及中国鞋业自身在行业自律、法制意识加强这两大前提下.中国鞋业的春天终将到来。目前成都鞋业在鞋业外贸的区域排行中位居第三.仅列在广东、浙江之后。目前广州鞋业与区域经济整体规划产生矛盾.政务环境逐步恶化、经营成本持续拉高.迫使广东鞋业开始寻找新的基地.尽管如此.广东鞋业在品牌、技术、营销、管理等关键环节上仍然处于领先地位。浙江鞋业在经过近几年的飞速发展之后.已经摸索出适合自身发展的一套方法.尤其是在品牌与营销上具备很强的优势。面对这种形势.成都鞋业除了要保持价格优势之外.更要在品牌、营销上有所加强.加强企业家之间的经验交流.弥补实际操作经验上的欠缺。
　　
　　趋势八：群体迁移大势所趋.双流将成主战场

　　纵观成都鞋业发展史.几乎就是一部产业变迁史。随着成都城市经营的逐步加快.成都鞋业的再次大规模迁移在所难免；首先是城市扩张为鞋业发展带来更大的经营成本；其次.成都鞋业发展至今.需要一个固定的区域来容纳产业集群的扩张。从目前来看.双流从经营成本、交通、信息、配套、政务环境等方面都具备很强的优势.因此.成都鞋业集体外迁至双流的情形.将很有可能出现。

　　趋势九：企业家团队形成
　　
　　可以预见.随着成都鞋业的不断发展.一批优秀企业家会逐步走到一起.共同探索成都鞋业的发展之路。成都鞋业在过去的发展过程中.产业内部的无序竞争给整个行业带来了很大的伤害.部分企业家已经意识到这个问题.开始加强内部的交流与合作.规避恶性竞争.有计划地在发展战略上形成互补与协作。同时.在企业发展过程中.有许多经验、教训通过交流之后可以有效避免.使企业在发展过程中少走许多弯路。另外.与广东、浙江等地的企业相比.成都鞋企在品牌、营销、管理上的理论价值与实战经验都要落后很多.因此.成都鞋业的企业家们需要团结一致、互补交流.形成优秀的企业家团队.来拉动成都鞋业产业发展壮大。
　　
　　趋势十：人才战更加激烈
　　
　　随着产业的发展.人才战将会更多地集中在优秀的管理人员和高端技术人才上。企业要发展.需要一个可以顺应生产需求而扩张的管理团队.这对于保持企业发展的稳定性、规避企业扩张带来的管理风险具有决定性的作用。因此.企业必然会在一方面加强内部管理人员的培训.打造自身的优秀管理队伍.另一方面会加大对其他优秀管理人才的争夺。随着成都鞋业的发展.将会有更多的企业形成规模.从而引进更先进的生产设备。而操作这些设备的人.需要具备一定的文化素质、经过严格的科技培训.因此.加快科技人才的培训.也将会提上成都鞋企的日程。